安倍內閣改組顯露“私心” 人才培養退居其次

　　中新網8月4日電 據日本媒體報道，日本首相安倍晉三在盛夏中實施了內閣改組和自民黨高層人事調整。雖然事先宣稱將為加速安倍經濟學而推出“強大新陣容”，但主要閣僚多留任，明顯在重視防守。

　　日本媒體指出，安倍分別任用稻田朋美和丸川珠代擔任防衛相和奧運相只是煞費苦心制造亮點的結果，很難稱得上是因才施用。黨務中樞的干事長之職任用了早早同意延長于2018年9月屆滿的黨總裁任期的二階俊博。比起培養接班人，更注重強化和維持安倍“獨大”的局面，改組內閣的陣容也顯示出安倍費盡心思想要繼續掌權的“私心”。

　　2012年底第二屆安倍政府成立后的一年零八個月內并未實施閣僚的人事調整。此次改組距離去年10月內閣改組僅十個月時間。首次入閣的成員也是些無法讓人立即想起其業績的普通議員。很難否認這樣一種感受，即兩名閣僚在眾院選舉中落選一事導致此次成為“無理念表面工程式的改組”，把重點放在避免招 致等待入閣議員的不滿。

　　關于因傷住院的干事長谷垣禎一的繼任者，未擔任過黨內四大要職的外相岸田文雄曾被提及，但安倍選擇了身為黨內重要人物的二階。許多意見認為“后 安倍時代”的熱門接班人如果擔任黨內要職積累經驗，將會導致競爭白熱化，安倍對此感到警惕。

　　報道稱，安倍打著“對未來投資”旗號提出了28萬億日元(約合人民幣 1.8萬億元)規模的新經濟刺激計劃，但在人事方面的未來投資上卻態度消極。

　　對于在擔任地方創生擔當相期間一直與自己保持距離的石破茂，安倍為將其留在內閣，打出了農相、防衛相等人事牌。表示“希望體現黨內存在意見多樣性”的石破拂袖離去，這或許是安倍的一大失算。

　　防衛相一職任用了作為“未來首相接班人”予以提拔的稻田。考慮到任用這位質疑東京審判的得意門生在內外掀起的波瀾，人選決定或許有些草率。

　　報道指出，參院選舉勝利被看作是安倍執政基礎的進一步鞏固。不過，安倍經濟學被指出存在局限性，在11個改選的一人區敗給了在野黨候選人。在東京都知事選舉中推薦的候選人也被打敗。如果存在其他選擇，即使是安倍的自民黨也難以留住民意，這樣的情況正暴露出來。執政黨以官邸為核心醞釀出步調一致的壓力下，石破實際上的叛離行動或將觸發“獨大”體制發生改變。

　　另一方面，對于經過參院選舉、被譽為“獲得戰后最穩定政治基礎”的安倍來說，接下來的訴求將是對政策優先程度的排序。在社會保障費增加的背景下，增稅再延 期和巨額補充預算的編制將會提高未來財政破產的風險。隨著少子老齡化產生的對晚年和育兒的不安的解決措施及財源保障也是迫在眉睫。

　　如果繼續將時間用在依賴于貨幣和財政政策的安倍經濟學的空轉和視為夙愿的修憲上，這個國家早晚將面臨嚴重的“硬著陸”。