雇員素質良莠不齊 基隆市政府預定裁換30%人員

　　中國臺灣網12月29日消息　據臺灣《聯合報》報道，由于近500名臨時聘用人員良莠不齊，基隆市市長張通榮決心調整，預定裁換30%，“換掉一些人，好讓大家懂得尊重局長的領導。”

　　據報道，撤換臨時聘用人員的消息昨天在基隆市政府傳開，部分臨時人員人心惶惶，眼看新年就要到了，他們擔心自己被列入裁員名單；有些人則認為，市長有用人的權力，歷任市長都這樣，說來也沒什么好奇怪的，更何況表現差的人會拖垮團隊，本來就該撤換。

　　張通榮表示，他就任基隆市長以來，看到有些局室的聘雇人員士氣很差，連帶影響團隊的運作；因此，他要求各局室主管考核優劣，好的當然要獎勵，不好的，就造冊送來市府，統一調整，必要時就撤換。他特別強調，各局室首長要為這件事負責，留優汰劣。

　　張通榮指出，有些聘雇人員很糟糕，老百姓到單位洽公，不奉茶、不請人家坐倒罷了，有的架子還很大，搞得市民怨聲載道，“這些人，我真的恨死了！”他表示，基隆市政府預備裁換30%，等各單位把名冊送達市府，他會再和副市長、秘書長研商這些人的去留。

　　基隆市政府人事室主任劉正元說，全市政府部門聘雇人員有480多人，比較多的單位有文化局、行政室、工務局等。 （趙靜）