甘肅問責(zé)500余干部揭秘：3200人暗訪機關(guān)作風(fēng)痼疾

　　今年6月起,一場轟轟烈烈的“效能風(fēng)暴”席卷隴原大地,一批制約影響效能的突出問題被清理出來,全省各地500余名干部受到不同程度的處理。

　　甘肅省酒泉市民政局局長因在救災(zāi)中工作嚴(yán)重失職被免職；天水市曝光長期不上班、遲到早退、作風(fēng)散漫問題人員164人次；蘭州市明察暗訪問責(zé)118人；定西市嚴(yán)肅處理不作為亂作為人員253名……

　　根據(jù)部署,今年“效能風(fēng)暴”重點打好“五大攻堅戰(zhàn)”:行政審批制度改革、公共資源配置市場化改革、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境、規(guī)范行政執(zhí)法行為、提升工作效率。甘肅省紀(jì)委副書記、省監(jiān)察廳廳長、省效能辦主任王建太表示,此次“效能風(fēng)暴”行動得到了社會的廣泛關(guān)注和認(rèn)可,取得了階段性成效。

　　釋放效能

　　行政審批事項減幅達(dá)75.7%

　　打好這場攻堅戰(zhàn),甘肅最先劍指的是繁瑣的行政審批制度,大規(guī)模“簡政放權(quán)”,優(yōu)化配置,以期能夠最大限度地“釋放”效能。

　　今年7月,甘肅省政府常務(wù)會議研究決定,取消和調(diào)整省級政府部門行政審批項目29項、取消中央在甘單位行政審批項目12項,向各市州下放41項行政審批項目的部分權(quán)限。