國(guó)資委擬對(duì)運(yùn)營(yíng)商等央企工資總額嚴(yán)格管理

      時(shí)間:2008-05-05 13:09   來(lái)源:中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)綜合

        5月5日消息,國(guó)資委近日發(fā)布的通知,擬于近期啟動(dòng)企業(yè)工資總額預(yù)算管理改革,各中央企業(yè)要向國(guó)資委報(bào)送工資總額計(jì)劃(預(yù)算),利潤(rùn)總額下降的企業(yè)原則上不得增加工資總額。這意味著包括電信運(yùn)營(yíng)商在內(nèi)的中央企業(yè)工資增長(zhǎng)過(guò)快將難以再現(xiàn)

          根據(jù)《關(guān)于編報(bào)中央企業(yè)2008年度工資總額計(jì)劃(預(yù)算)的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》),各中央企業(yè)應(yīng)按國(guó)資委關(guān)于中央企業(yè)工資總額預(yù)算管理的有關(guān)要求,結(jié)合本行業(yè)和企業(yè)的實(shí)際情況,科學(xué)合理編報(bào)本年度工資總額計(jì)劃(預(yù)算),有關(guān)數(shù)據(jù)原則上應(yīng)與財(cái)務(wù)預(yù)決算數(shù)據(jù)保持一致。利潤(rùn)總額下降的企業(yè)原則上不得增加工資總額

          據(jù)悉,此次《通知》的出臺(tái)主要是為解決國(guó)有企業(yè)內(nèi)部存在不同職工群體工資結(jié)構(gòu)分配不合理、部分壟斷行業(yè)工資過(guò)高的情況。相關(guān)主管部委的官員同時(shí)表示,對(duì)于國(guó)有獨(dú)資公司和帶有有關(guān)性質(zhì)的特殊企業(yè),實(shí)行預(yù)算方案核準(zhǔn)機(jī)制,由政府職能部門(mén)參照競(jìng)爭(zhēng)性職工工資水平來(lái)審核、批準(zhǔn)。對(duì)水平偏高,壟斷性質(zhì)比較明顯的企業(yè),還要探索研究更嚴(yán)格控制工資總額的辦法。

       

       

      附:

      關(guān)于編報(bào)中央企業(yè)2008年度工資總額計(jì)劃(預(yù)算)的通知
      國(guó)資發(fā)分配 [2008]87號(hào)

          各中央企業(yè):

          為貫徹落實(shí)黨的十七大精神,加強(qiáng)中央企業(yè)收入分配管理調(diào)控,促進(jìn)中央企業(yè)建立健全內(nèi)部激勵(lì)約束機(jī)制,國(guó)資委擬于近期啟動(dòng)企業(yè)工資總額預(yù)算管理改革。為確保改革過(guò)渡期間中央企業(yè)收入分配管理調(diào)控政策的有效銜接,在新辦法正式實(shí)施前,擬暫按現(xiàn)行政策規(guī)定,開(kāi)展2008年度中央企業(yè)工資總額計(jì)劃(預(yù)算)編報(bào)工作。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          一、編報(bào)2008年度中央企業(yè)工資總額計(jì)劃(預(yù)算),總體仍按《關(guān)于編報(bào)中央企業(yè)2007年度工資總額計(jì)劃(預(yù)算)的通知》(國(guó)資分配[2007]70號(hào))的要求執(zhí)行,編報(bào)的范圍原則上應(yīng)同財(cái)務(wù)決算合并報(bào)表的范圍相一致。

          二、各中央企業(yè)應(yīng)按國(guó)資委關(guān)于中央企業(yè)工資總額預(yù)算管理的有關(guān)要求,結(jié)合本行業(yè)和企業(yè)的實(shí)際情況,按附件1的格式科學(xué)合理編報(bào)本年度工資總額計(jì)劃(預(yù)算),有關(guān)數(shù)據(jù)原則上應(yīng)與財(cái)務(wù)預(yù)決算數(shù)據(jù)保持一致。利潤(rùn)總額下降的企業(yè)原則上不得增加工資總額。

          三、為加強(qiáng)對(duì)各中央企業(yè)集團(tuán)本部職工收入分配的調(diào)控,理順集團(tuán)本部與所屬企業(yè)職工、關(guān)鍵崗位與一般崗位職工的收入分配關(guān)系,各中央企業(yè)應(yīng)按附件2的格式編報(bào)集團(tuán)本部工資總額計(jì)劃(預(yù)算)。

          四、實(shí)行工資總額計(jì)劃(預(yù)算)管理企業(yè),申報(bào)的計(jì)劃(預(yù)算)應(yīng)完整列示子企業(yè)名稱(chēng)、職工人數(shù)及實(shí)發(fā)工資總額等數(shù)據(jù)。子企業(yè)戶數(shù)有變化的,應(yīng)以《購(gòu)并及無(wú)償劃入企業(yè)情況表》(企財(cái)22表)和《轉(zhuǎn)讓及無(wú)償劃出企業(yè)(資產(chǎn))情況表》(企財(cái)23表)為依據(jù),對(duì)工資總額的調(diào)整進(jìn)行說(shuō)明。

          五、中央企業(yè)需動(dòng)用工資結(jié)余用于年度工資總額預(yù)算支出的,應(yīng)在工資總額計(jì)劃(預(yù)算)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)說(shuō)明。

          六、中央企業(yè)試行工資總額預(yù)算管理的有關(guān)辦法正式實(shí)施后,執(zhí)行新辦法的企業(yè),工資總額預(yù)算另行調(diào)整。

          各中央企業(yè)應(yīng)于2008年5月10日前,將編制的2008年度工資總額計(jì)劃(預(yù)算)及附件(可在國(guó)資委網(wǎng)站下載),2007年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表中的《利潤(rùn)表》(企財(cái)02表)、《現(xiàn)金流量表》(企財(cái)03表)、《基本情況表》(企財(cái)07表)、《人工成本情況表》(企財(cái)16表)和《企業(yè)集團(tuán)基本情況表》(企財(cái)25表)一并報(bào)送我委,同時(shí)抄送外派監(jiān)事會(huì)。工資總額計(jì)劃(預(yù)算)申報(bào)材料要求一式2份,并附電子文檔。

          企業(yè)申報(bào)的數(shù)據(jù)應(yīng)準(zhǔn)確、真實(shí)、詳盡。

          郵箱地址:fenpei-fp@sasac.gov.cn

          國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)

          二OO八年四月二十三日

      編輯:胡珊珊

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