本報臺北專電（駐臺記者 劉深魁） 20日，臺灣yes123求職網(wǎng)發(fā)布“勞工創(chuàng)業(yè)夢想調(diào)查”結(jié)果，數(shù)據(jù)顯示，臺灣有高達93.1%的上班族表示曾有創(chuàng)業(yè)夢想，這一數(shù)據(jù)創(chuàng)下5年來新高。其中，約有兩成的受訪者透露，在求學期間就有創(chuàng)業(yè)念頭；不過僅有三成的受訪者將夢想付諸行動，大多數(shù)人希望采取“自創(chuàng)品牌”的創(chuàng)業(yè)模式。

　　據(jù)介紹，近年來，臺灣薪資水平持續(xù)倒退，許多打工族長期沒有加薪，興起創(chuàng)業(yè)當老板的念頭。大學畢業(yè)生一畢業(yè)就面臨13%的青年失業(yè)率，不少人索性自行創(chuàng)業(yè)。

　　對于創(chuàng)業(yè)模式，大多數(shù)上班族仍希望自創(chuàng)品牌，并表示將采取“網(wǎng)絡與實體渠道并重”的策略。

　　在最受歡迎的創(chuàng)業(yè)項目方面，數(shù)據(jù)顯示，上班族的創(chuàng)業(yè)夢仍是以“技術(shù)門檻”較低的類別為主。前5名分別為“咖啡、茶飲”“面包、甜點”“其他餐飲(不含咖啡、茶飲)”“服裝配件”與“旅游住宿”。

　　對此，yes123求職網(wǎng)發(fā)言人楊宗斌表示，這些與民生消費關(guān)系密切的行業(yè)，雖然進入的門檻低、容易吸引顧客上門，不過市場競爭激烈，容易陷入低利化的經(jīng)營困境。建議創(chuàng)業(yè)者應該注重產(chǎn)品和營銷策略的差異性與獨特性，避免出現(xiàn)一窩蜂的現(xiàn)象。

　　對于上班族想創(chuàng)業(yè)、當老板的動機，主要有五大原因，分別是做自己感興趣的事(58%)、想賺更多錢(52.1%)、自己決定工作時間(38.9%)、怕找不到工作或被裁員(30%)、臺灣的薪資水平不合理(29.3%)。

　　調(diào)查還顯示，曾想過創(chuàng)業(yè)的打工族中，69.8%屬于“有過夢想，但沒有付諸行動”。在30.2%“付諸行動”的人中，過半已結(jié)束或轉(zhuǎn)手，其余仍在籌備或經(jīng)營中。總體而言，對于已創(chuàng)業(yè)的人，平均評估期為25.7個月，相當于要花兩年多的時間，進行創(chuàng)業(yè)前的準備工作。

　　這項抽樣調(diào)查的時間在9月1日到9月13日，以網(wǎng)絡問卷進行，調(diào)查20歲(含)以上上班族，有效問卷共1458份。